这是一份关于 PostgreSQL 核心团队在 2019 年 6 月至 2021 年 12 月期间活动的高级别报告。尽管我们的目标是完全透明，但出于隐私和其他原因，某些活动可能会保密。
成立贡献者委员会
成立贡献者委员会是为了制定衡量对 PostgreSQL 项目贡献的指南。该委员会定期评估社区中贡献者的地位，并表彰新的贡献者和对项目的主要贡献者。
认可的 PostgreSQL 用户组 (PUG) 指南
制定了认可的 PostgreSQL 用户组 (PUG) 指南，旨在为 PostgreSQL 聚会创建一个一致的本地用户组体验框架。这些指南也纳入了修订后的PostgreSQL 商标政策。
修订后的商标政策
核心团队此前已将 PostgreSQL 商标的管理权委托给加拿大 PostgreSQL 社区协会（PGCAC）。在法律顾问的建议下，PostgreSQL 核心团队接受了对 PostgreSQL 商标政策的修订。核心团队与 PGCAC 合作，以确保商标政策继续保持公平和开放，同时为 PostgreSQL 商标提供额外的保护。
Planet PostgreSQL 政策修订
Planet PostgreSQL 提供了一种让人们联合发布关于 PostgreSQL 主题博客的方式。Planet PostgreSQL 审核团队提出了对政策的修订，允许博客在特定条件下包含视频内容。经过一些讨论，核心团队选择接受政策修订。
社区会议指南修订
社区会议指南 为在 PostgreSQL 会议中创建一致的体验提供了一个框架。在遵循最初指南举办了几年的活动后，核心团队整合了来自活动的反馈，并与几位会议组织者合作，修改了指南。变更包括关于组织委员会的指南以及关于使用行为准则的具体要求。
商标纠纷
PostgreSQL 核心团队与加拿大 PostgreSQL 社区协会 和 PostgreSQL Europe 合作，一直与第三方组织进行商标纠纷。核心团队发布了纠纷摘要。截至本报告发布时，此事仍在进行中。
行为准则和行为准则委员会
PostgreSQL 核心团队接受了对 行为准则 的几项更改，特别是关于委员会选举和过渡的更改。
新的核心团队成员
PostgreSQL 核心团队欢迎 Andres Freund 和 Jonathan Katz 加入核心团队。
提交者修订
在现有 PostgreSQL 提交者的指导下，PostgreSQL 核心团队欢迎几位新的提交者加入该项目，其中包括
由于项目内的不活跃，核心团队还撤销了几位先前提交者的提交权限。